茂南区人力资源和社会保障局2017年政府信息公开工作年度报告

发布单位:  茂南区人力资源和社会保障局 发布时间:  2018-03-27 15:54 阅读:  0

  根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》)第三十一条规定,现编制茂名市茂南区人力资源和社会保障局2017年政府信息公开年度报告。本报告由概述、主动公开政府信息的情况、依申请公开政府信息办理情况、政府信息公开收费及减免情况、因政府信息公开申请行政复议和提起行政诉讼的情况、政府信息公开工作存在的主要问题及改进措施等六个部分组成。本报告中所列数据的统计期限自2017年1月1日起至2017年12月31日止。本报告的电子版可在局政府信息公开平台(http://zwgk.maoming.gov.cn/782963652/007125383/)“政府信息公开工作年度报告”栏目下载。如对本报告有疑问,请与茂南区人力资源保障局政务公开领导小组办公室联系(电话:0668-2536988)。

  一、概述

  2017年,茂南区人社局在区委、区政府的正确领导下和上级主管部门的指导下,深入贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》、《茂名市贯彻落实省政府办公厅2017年政务公开工作要点分工方案》和中共茂名市茂南区委办公室、茂名市茂南区人民政府办公室关于印发《茂南区全面推进政务公开工作实施方案》的通知,进一步推进政府信息公开工作,在加强公开组织领导、规范公开审批程序、拓展公开深度广度、完善公开机制等方面下功夫,务求公开实效。

  (一)强化公开组织领导。我局高度重视政务公开工作,年初召开班子会议研究部署推进政务公开工作,进一步明确政务公开分管职责,及时调整全局政务公开工作领导小组和监督小组,切实履行组织协调、指导推进、监督检查等政务公开工作职责,并专门配备了政务公开工作联系人和网站管理员,实现信息公开工作体系标准化、规范化。

  (二)规范政务公开审批程序。落实政务公开审批机制,严格执行政务公开保密审查机制,完善承办单位审阅、保密员审查、监督小组核查、领导小组组长审批的公开流程,确保公开的信息不违反《保密法》。落实信息公开属性源头认定机制,公文呈批时明确标注公开属性,实行信息公开分类管理。

  (三)拓展信息公开深度广度。坚持公开透明原则,按照“公开为原则,不公开为例外”的要求,建立健全信息报送机制,切实推进工作动态公开及时公开、民生实事执行情况定期公开、群众关心热点信息主动公开、行政执法结果实时公开,确保信息公开的时效性和多样性。

  (四)完善政务公开机制。进一步落实《茂南区全面推进政务公开工作实施方案》(茂南办发〔2017〕1号)文件要求,结合我局实际制定了细化工作方案。建立了政策解读体制机制,实行“谁起草、谁解读、谁负责”的原则,局长主动就涉及群众切身利益、社会关注度高的人社政策措施进行解读。建立政务舆情报送制度,规范舆情反映问题的受理、转办、反馈等工作流程,健全敏感舆情各股室协同处置机制,强化全局“一盘棋”意识,形成政府信息公开、信息发布与舆情回应相协调的工作机制,将依法依规发布信息贯穿于舆情处置、回应的全过程,正确对待舆论监督,做到不缺位、不失语、不被动,牢牢抓住信息发布主动权。

  二、主动公开政府信息情况

  2017年,我局在茂名市政府信息公开平台茂南区人社局网站主动公开政府信息97条,在区政府门户网站发布人事信息14条。

  三、依申请公开政府信息办理情况

  2017年,我局没有收到政府信息公开申请(其中包括当面申请、传真申请、网上申请、信函申请、其他形式申请)。

  四、因政府信息公开申请行政复议和提起行政诉讼情况

  2017年,我局未发生因政府信息公开工作而申请行政复议和提起行政诉讼和行政申诉的事项。

  五、政府信息公开的收费及减免情况

  2017年,我局没有发生对公民、法人和其他组织就政府信息公开工作进行收费和减免情况。

   、建议和提案办理结果公开情况

   2017年,我局共受理市、区人大代表建议8件,其中市人大建议3件,区人大建议5件,主办2件,会办件6件。共受理市、区政协委员提案11件,其中市政协提案2件,区政协提案9件,全部都是会办件。我局在办结后,及时主动公开非涉密的人大代表建议和政协委员提案主办件的办理结果2件。

  七政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况

  在政府信息公开工作中,主要存在以下问题:如落实网站集约化工作后,我局主动关闭部门门户网站,人事招聘等信息在区政府网站集约化专栏“人社公告专栏”上公开,但推广程度还不够,部分群众未知情,错过了招聘信息。在今后的工作,我局将从三个方面着力加强:一是进一步完善政府公开体制机制,推进信息公开规范化、标准化、信息化。二是进一步丰富信息公开内容,推进行政决策公开、执行公开、管理公开、服务公开、结果公开,以公开促落实,以公开促服务。